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Der Check hilft vor allem, Beschäftigte zu motivieren und sie an das Unternehmen zu binden. Das ist ein entscheidender Erfolgsfaktor angesichts des Fachkräftemangels und einer immer älter werdenden Bevölkerung. Der Check fördert, was Mittelständler immer stark gemacht hat: eine Kultur des Vertrauens und der Wertschätzung als Voraussetzung für Engagement, Ideen und Innovation. Ein erfolgreiches und gesundes Unternehmen entsteht nicht durch Zufall und auch nicht durch kurzatmige Spekulationen. Dem guten Mittelständler liegen die Qualität seiner Produkte und Leistungen am Herzen sowie die Zufriedenheit seiner Kunden und Beschäftigten. Der Check unterstützt Sie dabei, dies systematisch und auf das Wesentliche konzentriert zu erreichen. TESTEN SIE SICH! Die Beschäftigten Ob Menschen ihre Ideen und Fähigkeiten im Unternehmen einbringen, hängt wesentlich von der Qualität Ihrer Personalführung ab. Es ist ein Mythos zu glauben, gute Personalführung sei angeboren. Gute Personalführung erfordert ein bewusstes Betrachten der Menschen und ihrer Zusammenarbeit sowie vorausschauendes Handeln. Gute Personalführung wird in Zukunft sogar noch wichtiger: Entscheidende Herausforderungen für gute Personalführung sind: TESTEN SIE SICH!INQA-Unternehmenscheck Guter Mittelstand
INQA-Check Personalführung
Kurzbeschreibung Externe Mitarbeiterberatung
Hörbuch Erfolg-Reich-Sein in der Zukunft
Kurzbeschreibung Systemische Intervention
Unternehmenskultur und Miterarbeiterbindung Bachelorthesis
Videoimpuls Veränderungen erfolgreich begegnen