Training


Bei der Entwicklung unserer Trainingsangebote handelt es sich ausschließlich um Unikate, die in Abstimmung mit Ihren Wünschen und Zielvorgaben sowie der aktuellen Situation im Unternehmen individuell erstellt werden. Entscheidend hierfür ist das persönliche Beratungsgespräch mit Ihnen und die konkrete Umsetzung anhand unserer 5-Phasen-Logik.

 

Grafik_Training

 

Ergänzend zu unseren Trainingsangeboten bieten wir folgende Seminare und Weiterbildungen an:

 

 

Changemanagement

  • Modul 1: Veränderungen erfolgreich begegnen (2 Tagesseminar)
  • Modul 2: Veränderungskompetenz für Unternehmer (2 Tagesseminar)
  • Weitere Informationen (Inhalte/Termine) senden wir Ihnen gerne auf Anfrage zu

Führungskräfteentwicklung

  • Modul 1: Innere Führung (2,5 Tagesseminar)
  • Modul 2: Äußere Führung (2,5 Tagesseminar)
  • Modul 3: Wege in die  Zukunft (2,5 Tagesseminar)
  • Weitere Informationen (Inhalte/Termine) senden wir Ihnen gerne auf Anfrage zu

Teamentwicklung

  • Modul 1: Kommunikation- und Konfliktmanagement
  • Modul 2: Teamidentität- und Gruppenprozesse
  • Modul 3: Outdoor Business Planspiel
  • Weitere Informationen (Inhalte/Termine) senden wir Ihnen gerne auf Anfrage zu

Persönlichkeitsentwicklung

  • Modul 1: MBTI Persönlichkeitsanalyse (1 Tagesseminar)
  • Modul 2: Vision- und Zielfindung (4 Tagesseminar in den Vogesen)
  • Modul 3: Entscheidungsfindung durch Intuition (2 Tagesseminar)
  • Weitere Informationen (Inhalte/Termine) senden wir Ihnen gerne auf Anfrage zu
 

Gesundheitsmanagement

  • Modul 1: Stress- und Burnoutprävention (2 Tagesseminar)
  • Modul 2: Kommunikations- und Konfliktmanagement (2 Tagesseminar)
  • Modul 3: 48 Stunden Sabbatical (4 Tagesseminar in den Vogesen)
  • Weitere Informationen (Inhalte/Termine) senden wir Ihnen gerne auf Anfrage zu

 

 

Wie allroad-tauglich sind Sie? 

Testen Sie sich! Nehmen Sie einen kompletten Potenzial-Check Ihrer Personalführung vor.

Autorisierter Berater_Offensive Mittelstand(2)

 

 

 

 

Hier geht´s zum INQA-Check Personalführung

Welche sind die Stärken und Schwächen Ihrer Personalführung? Wie reagieren Sie auf den Fachkräftemangel? Sind Sie auf den demografischen Wandel vorbereitet? Spüren Sie Ihr Potenzial für Verbesserungen auf! Eine systematische Personalführung ist Voraussetzung für die Bindung von guten Fachleuten sowie für produktives und motiviertes Arbeiten der Beschäftigten. Der INQA-Check „Personalführung“ unterstützt Sie dabei. Hier gehts zum Test.

Sie haben Ihre persönlichen Testergebnisse vorliegen und kennen Ihre Bedarfe?

Sprechen Sie uns an – wir freuen uns darauf, Sie bei Ihrer persönlichen Unternehmens-Expedition für eine werteorientiere Personal- und Organisationsentwicklung zu begleiten und gemeinsam mit Ihnen allroad-tauglich zu werden.